El retorno laboral de manera escalonada en México hará que muchas actividades que fueron reemplazadas por diversas tecnologías no vuelvan a ser ocupadas por trabajadores. Esta es la conclusión a la que llegó en un encuentro virtual la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

El mundo post Covid-19 será mucho más digital y se prevé que generará “enormes brechas” de desigualdad entre las personas y empresas que tienen acceso a la tecnología y saben utilizarla, frente a quienes se han quedado rezagadas.

En Bermúdez Abogados somos un despacho especializado en derecho laboral que busca satisfacer las diferentes necesidades de sus clientes en relación a materia laboral, contable y fiscal para su empresa.

El Banco Interamericano de Desarrollo (BID) desarrolló una línea trabajo de seis puntos a tomar en cuenta para el regreso a los trabajos en Latinoamérica.

1/ Recalificación

Recalificar a los trabajadores y a las empresas para que puedan operar en un mundo mucho más digital y con mayores estándares de bioseguridad.

2/ Capacitación

Los sectores donde habrá más oportunidades laborales son: programación, inteligencia artificial, robótica, ciberseguridad, blockchain y marketing digital, entre otros.

3/ Estímulos

Para recuperar la actividad económica será necesario proveer de estímulos para la contratación de formal.

4/ Protección a PYMES

Proteger a las pequeñas y medianas empresas del cierre definitivo, pues dan empleo a 70% de la población en América Latina.

5/ Protocolos

Apoyar a las empresas para su reapertura con el diseño de protocolos. A su regreso se toparán con que hay una transformación y ésta no las esperará a que se adapten lentamente.

6/ Seguridad social universal

Reformas estructurales para reducir la fragmentación de los sistemas de seguridad social, con miras a que en algún momento se logre la cobertura universal, independientemente del trabajo que se realice.

Si requiere mayor información, como siempre estamos para atenderle a fin de resolver cualquier duda. Puede comunicarse con Bermúdez Abogados al WhatsApp 55 5415 1674, al teléfono 5574 2428 o bien al correo electrónico info@bermudezabogados.mx y podrá recibir una asesoría laboral gratuita.

Fuente: Factor Capital Humano