07 Feb Las habilidades clave que dominarán el mercado laboral en 2025

El mundo laboral está evolucionando rápidamente, y para 2025, las empresas priorizarán profesionales con competencias esenciales para afrontar los desafíos de un entorno digitalizado y en constante transformación. Según el Foro Económico Mundial, estas habilidades serán determinantes para mantenerse competitivo en un mercado cambiante.

En Bermúdez Abogados somos un despacho con más de 40 años de experiencia en derecho laboral que busca satisfacer las diferentes necesidades de sus clientes en relación con materia laboral, contable y fiscal para su empresa.

Las 10 habilidades más demandadas en 2025

1. Pensamiento analítico (69%): La capacidad de analizar datos y tomar decisiones estratégicas será clave para resolver problemas complejos.
2. Resiliencia, flexibilidad y agilidad (67%): Adaptarse rápidamente a nuevos escenarios marcará la diferencia en un mundo laboral en constante cambio.
3. Liderazgo e influencia social (61%): Inspirar y dirigir equipos de manera efectiva será una prioridad para las organizaciones.
4. Pensamiento creativo (57%): Innovar y desarrollar soluciones originales permitirá a las empresas diferenciarse en el mercado.
5. Motivación y autoconocimiento (52%): Conocerse a sí mismo ayuda a construir un plan de carrera sólido y alcanzar el éxito profesional.
6. Conocimiento tecnológico (51%): La alfabetización digital será indispensable en todos los sectores y niveles de trabajo.
7. Empatía y escucha activa (50%): Comprender y conectar con los demás fortalecerá el trabajo en equipo y la atención al cliente.
8. Curiosidad y aprendizaje permanente (50%): La capacidad de adquirir nuevos conocimientos garantizará la adaptabilidad en cualquier profesión.
9. Gestión del talento (47%): Identificar y potenciar el talento dentro de un equipo será clave para el éxito organizacional.
10. Orientación al servicio y atención al cliente (47%): Superar las expectativas del cliente se convertirá en un factor diferenciador.

El pensamiento creativo, la resiliencia y la flexibilidad seguirán cobrando importancia entre 2025 y 2030, mientras que habilidades como la destreza manual y la precisión experimentarán una menor demanda. De hecho, un 24% de los encuestados prevé una disminución significativa en la necesidad de estas últimas.

Adaptarse a estas tendencias no solo garantizará mayor empleabilidad, sino que permitirá a los profesionales destacar en un mercado laboral en constante evolución.

Bermúdez Abogados asesora y acompaña a empresas y particulares en materia laboral. Puede comunicarse con nosotros al WhatsApp 56 1291 5423, al teléfono 55 5574 2428 o bien al correo electrónico info@bermudezabogados.mx y podrá recibir una asesoría laboral gratuita.

Fuente: El Economista